About
Missie
Wij verbinden journalistiek, community building en detachering om de samenleving te voeden met betrouwbare data en gelijke ontwikkelkansen te creëren.
Visie
Wij bouwen aan een toekomst waarin transparantie, sociale cohesie en flexibel talent samen zorgen voor impactvolle, data-gedreven besluitvorming.
About
De onderzoekers van Ko'W' Checking zijn professionals van het AgapeUnit-team die zich richten op onafhankelijke, data gedreven berichtgeving. Via onze eigen platform bieden wij de samenleving betrouwbare en feitelijk onderbouwde informatie, gebaseerd op zorgvuldig onderzoek en verificatie. Ko'W' Checking werkt met een eigen redactie en onderzoeksstructuur. Informatie wordt uitsluitend gepubliceerd na interne controle. Indien nodig corrigeren of brengen wij dieptegang in berichten afkomstig van andere nieuwsbronnen wanneer deze onjuist of onvolledig blijken te zijn. Wij bieden organisaties de mogelijkheid om advertenties en promotionele boodschappen te plaatsen op onze website en via onze sociale mediakanalen. Deze commerciële dienstverlening heeft geen invloed op onze redactionele onafhankelijkheid. Ongeacht de achtergrond of doelstellingen van een organisatie, blijven wij feitelijk en onafhankelijk rapporteren. Wij formuleren onze artikelen naar waarheid en zonder redactionele binding aan commerciële of politieke belangen. Transparantie en integriteit vormen hierbij de basis.

Zorgopleiding komt naar Marowijne, COVAB en Streekziekenhuis Marwina bundelen krachten tegen personeelstekort

De toegang tot kwalitatief zorgonderwijs in Suriname krijgt een nieuwe impuls. Het EFS-College COVAB en het Streekziekenhuis Marwina (SZM) hebben een Memorandum of Understanding (MoU) ondertekend waarmee zij de decentralisatie van zorgopleidingen officieel vormgeven. De samenwerking moet ervoor zorgen dat inwoners van de districten niet langer afhankelijk zijn van Paramaribo om een opleiding in de zorg te volgen. De overeenkomst werd ondertekend door algemeen directeur Henk Aviankoi van het Streekziekenhuis Marwina en algemeen directeur Angelle Wallerlei-Kunbangsila van het EFS-College COVAB. De ondertekening vond plaats in aanwezigheid van minister André Misiekaba van Volksgezondheid, Welzijn en Arbeid, directeur Rakesh Gajadar Sukul van het ministerie en bestuursleden van het EFS-College COVAB. Met de samenwerking willen beide instellingen een antwoord bieden op één van de grootste uitdagingen binnen de gezondheidszorg, het tekort aan goed opgeleid zorgpersoneel.

Door opleidingen dichter bij de bevolking te organiseren, wordt niet alleen de instroom van nieuwe zorgprofessionals bevorderd, maar wordt ook de kans groter dat zij na hun opleiding in de eigen regio blijven werken. Volgens Henk Aviankoi is de behoefte aan een zorgopleiding in het oosten van het land groot. De belangstelling vanuit de gemeenschap was volgens hem al duidelijk zichtbaar voordat de opleiding officieel werd aangekondigd. De vraag vanuit het district laat zien dat er een sterke behoefte bestaat aan deze mogelijkheid. Hij koppelde het initiatief ook aan de bredere visie van minister Misiekaba om het tekort aan zorgpersoneel structureel aan te pakken. Vooral districten kampen vaak met een beperkte beschikbaarheid van gekwalificeerd personeel, terwijl de zorgvraag blijft groeien. Angelle Wallerlei-Kunbangsila benadrukte dat bereikbare zorg begint bij bereikbare opleidingen. Zorg moet niet alleen beschikbaar zijn, maar ook bereikbaar. Om dat te realiseren, moeten wij mensen opleiden in hun eigen woon- en werkomgeving.

Volgens haar vormen hoge kosten, reisafstanden en logistieke problemen voor veel jongeren buiten Paramaribo een drempel om een zorgopleiding te volgen. De samenwerking tussen COVAB en SZM moet deze barrières wegnemen en bijdragen aan een meer evenwichtige verdeling van zorgcapaciteit in Suriname. Minister André Misiekaba sprak zijn waardering uit voor het initiatief en riep jongeren in Marowijne op om deze kans te benutten. Hij wees erop dat het tekort aan verpleegkundigen niet alleen een Surinaams probleem is, maar wereldwijd speelt. Ook landen in het Caribisch gebied kampen met het verlies van zorgprofessionals door migratie. Volgens de minister biedt deze uitdaging tegelijkertijd kansen. Door lokaal talent op te leiden en perspectief te bieden, kan Suriname werken aan een sterkere en duurzamere gezondheidszorg. Hij kijkt daarom met verwachting uit naar de start van de opleiding in oktober in Marowijne. Tijdens de bijeenkomst gaf Audrey Sion namens het EFS-College COVAB een presentatie over de praktische uitvoering van de opleiding. Daarbij werd ingegaan op de organisatie, planning en inrichting van het programma. De komende periode worden de laatste voorbereidingen getroffen, zodat de opleiding in oktober daadwerkelijk van start kan gaan. Met de komst van de zorgopleiding naar Marowijne wordt een belangrijke stap gezet, niet alleen richting beter onderwijs in de districten, maar ook richting een gezondheidszorg die dichter bij de gemeenschap staat.

Volg Ko’W’ Checking voor nieuws, data en meer gesprekken over samenleving, ondernemerschap, leiderschap en ontwikkeling, op de Facebookpagina, TIKTOK en Youtube kanaal. Voor alle nieuws uit Suriname en de wereld check: www.kowchecking.com

Totaal
0
Aandelen
Geef een reactie

Uw e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Verwante berichten
Surinaamse vlag Agape Unit Surinaamse vlag Agape Unit Surinaamse vlag Agape Unit Surinaamse vlag Agape Unit Surinaamse vlag Agape Unit Surinaamse vlag Surinaamse vlag Agape Unit Surinaamse vlag Agape Unit Surinaamse vlag Agape Unit Surinaamse vlag Agape Unit Surinaamse vlag Agape Unit Surinaamse vlag