In het nieuwste rapport van Women, Busines and the Law 2026 en van de Wereldbank klinkt een ongemakkelijke conclusie door, de wereld schrijft mooie gelijkekansenwetten op papier, maar laat ze onderweg half liggen in de uitvoering. Juridische experts die voor Women, Business and the Law werden geraadpleegd schatten dat regels die vrouwen moeten helpen om volwaardig mee te doen in de economie gemiddeld slechts voor de helft worden gehandhaafd, en zelfs bij volledige handhaving zouden vrouwen wereldwijd nog net geen twee derde van de wettelijke rechten van mannen bereiken. Slechts 4 procent van de vrouwen leeft in economieën die bijna volledige juridische gelijkheid bieden, waardoor groei en jobcreatie onder hun potentieel blijven.
De Wereldbank meet nu niet alleen wat er in wetboeken staat, maar ook hoe stevig het handhavingsapparaat is dat die rechten in de praktijk moet laten werken. Het gemiddelde land scoort 67 op de kwaliteit van wetten voor economische gelijkheid, maar zakt naar 53 zodra handhaving wordt meegerekend, en komt uit op 47 wanneer wordt gekeken naar de systemen, diensten en instellingen die nodig zijn om die rechten te implementeren. Hoofdeconoom Indermit Gill noemt die kloof een directe rem op het groeivermogen van ontwikkelende economieën, juist op het moment dat veel landen al worstelen met trage groei en vergrijzing.
De rapportage laat zien dat de pijn niet in een domein zit, maar in tien kernvelden die samen bepalen of vrouwen überhaupt consistent kunnen werken en ondernemen. Veiligheid springt eruit als basisvoorwaarde, omdat geweld en onveiligheid werkritme, mobiliteit en carrièrekeuzes direct aantasten, en de Wereldbank stelt dat wereldwijd slechts een derde van de noodzakelijke veiligheidswetten bestaat terwijl handhaving daarbij in ongeveer 80 procent van de gevallen faalt. Norman Loayza vat het scherp samen met de lijn dat echte gelijkheid begint bij veiligheid, omdat rechten zonder bescherming vooral een belofte blijven die op straat verdampt.
Achter de cijfers zit een demografische klok die doortikt, want in het komende decennium betreden 1,2 miljard jongeren de arbeidsmarkt en ongeveer de helft daarvan zijn meisjes. De Wereldbank waarschuwt dat velen volwassen worden in regio’s met de zwaarste barrières, precies waar de economische winst van hogere arbeidsparticipatie het hardst nodig is, en daarom wordt gelijke toegang neergezet als economische noodzaak in plaats van een sympathiek streven. Ondernemerschap illustreert de paradox, in bijna alle economieën mogen vrouwen formeel een bedrijf starten, maar slechts ongeveer de helft bevordert gelijke toegang tot krediet, waardoor groei vaak strandt op financiering.
Ook kinderopvang blijkt een harde bottleneck, omdat betaalbare en betrouwbare opvang een van de sterkste voorspellers is voor arbeidsparticipatie en doorgroei naar productiever werk, maar minder dan de helft van de 190 onderzochte economieën kent wetgeving die gezinnen financieel of via belastingmaatregelen ondersteunt. Zelfs waar zulke wetten bestaan is gemiddeld slechts 30 procent van de benodigde beleidsbouwstenen aanwezig om betaalbare en kwalitatieve opvang te leveren, en in lage inkomenslanden staat amper 1 procent van de ondersteuningsmechanismen op zijn plek. Tegelijk meldt het rapport dat er wel beweging is, tussen Oktober 2023 en Oktober 2025 voerden 68 economieën 113 hervormingen door met Sub Sahara Afrika als grootste hervormingsregio, en landen als Egypte, Madagascar en Somalië haalden werkverboden weg of scherpten verlof, gelijke beloning en flexibele werkrechten aan, maar de grote test blijft of uitvoering en instituties nu eindelijk mee gaan lopen.
Volg de Facebookpagina en Youtube kanaal voor data, nieuws en inspiratie. Voor alle nieuws uit Suriname en de wereld check: www.kowchecking.com
